Allez directement au formulaire d'inscription et de demande de renseignements.

Grâce au programme de formation créé par Lise Cardinal et associés, les participants apprennent durant six (6) mois, dans un environnement professionnel, comment transformer des contacts en relations durables et profitables.

Quatre objectifs principaux

1. Économiser temps et argent en ciblant vos activités en fonction de vos besoins réels
2. Établir et maintenir des relations de confiance avec les clients basées sur leurs besoins et offrir les solutions appropriées plutôt que de leur « vendre » d'entrée de jeu ses services
3. Construire ses relations sur l'entraide et l'information, la monnaie d'échange du réseautage
4. Adapter et développer ses habiletés relationnelles et les moyens de communicationc — traditionnels et sociaux —  aux clients actuels et potentiels

Démarche PDRR

Cohorte de 20 participants sans conflit d'intérêt

Durée de six (6) mois : trois (3) séances de huit (8) heures incluant lunch-réseautage

Suivi personnalisé : deux (2) heures de suivi avec le ou les formateurs de son choix

Formule interactive incluant :

• Théorie et exercices durant les séances
• Travaux pratiques entre les séances intégrés aux activités habituelles des participants, lectures dirigées et questionnaires
• Échanges structurés entre les participants sur les pratiques et les activités interséances
• Élaboration d'un plan d'action pour chacun à mettre en œuvre dès la fin du programme

Clientèle

Professionnels, entrepreneurs, dirigeants et toutes personnes dont la force du réseau est en mesure d'influencer l'atteinte de ses objectifs professionnels et personnels, tout en contribuant aux succès de son unité et de son organisation.

Formateurs PDRR

Équipe de formateurs de Lise Cardinal et associés, spécialistes de leur domaine et passionnés du réseautage relationnel :

• Formateurs principaux : Lise Cardinal, Roxane Duhamel, Fernande Turgeon
• Formateurs invités : Yves Lavoie et Jean-Pierre Lauzier

Reconnaissance

• Agrément de la Commission des partenaires du marché du travail (Emploi-Québec)
• Formation reconnue par le Barreau du Québec aux fins de la formation continue obligatoire, pour une durée de 24 heures
• Formation continue approuvée par l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA)
• Reconnaissance par la Chambre de la sécurité financière - 6 UFC

Calendrier des formations

Note : les cohortes en caractères gras sont ouvertes à tout le monde.

Renseignements : Lise Cardinal : 514 286 0032 - sauf indication contraire.

Cohorte publique — Montréal Centre-ville
Endroit à déterminer
8 h 30 à 17 h
Séance No. 1 : Mercredi 25 septembre 2013
Séance No. 2 : Mercredi 6 novembre 2013
Séance No. 3 : Mercredi 15 janvier 2014

Cohorte publique — Québec
Endroit à déterminer
8 h 30 à 17 h
Séance No. 1 : Lundi 30 septembre 2013
Séance No. 2 : Jeudi 14 novembre 2013
Séance No. 3 : Lundi 20 janvier 2014

Matériel didactique

Chaque participant reçoit une mallette contenant tout le matériel distribué au cours du programme - cahier du participant, lectures, etc. - ainsi qu'un exemplaire des livres :

• Comment bâtir un réseau de contacts solide de Lise Cardinal
• Le cœur aux ventes de Jean-Pierre Lauzier

Le nombre de places étant limité, réservez, sans plus tarder, votre place !

Inscriptions

Allez directement au formulaire d'inscription.

Renseignements additionnels

Contactez : Lise Cardinal, Tél. : 514 286 0032 ou Lise Cardinal.

Témoignage

« C'est à 25 ans, voire à l'université, que j'aurais le plus profité de ce programme de formation. J'aurais gagné du temps, évité beaucoup d'inconfort et géré stratégiquement l'information si valorisée - la mienne et celle de mes collègues.

J'ai appris à créer des relations durables plutôt qu'à collectionner les contacts, à créer des alliances, à répertorier et mieux gérer ma banque de données-contacts, à m'adapter aux nouveaux moyens de communication - traditionnels et sociaux. Qui plus est, je possède maintenant un vocabulaire adéquat pour coacher ma relève.

Dommage qu'on ne fasse pas plus de place au relationnel à l'université. Surtout dans notre formation d'avocat, car on s'attend maintenant à ce que tous les avocats fassent du développement d'affaires. Malheureusement, la majorité d'entre nous n'étaient pas préparés à cette réalité. »

Me Luc Audet, LL.L
Associé principal
Audet & associés Avocats inc.